Hace muchos, muchos de años, cuando un gobierno llegaba traían a su gente y echaba a los de la gente anterior. Para evitar que los proyectos quedaran inconclusos y ofrecer al pueblo una sensación de continuidad, se creó el cuerpo profesional de trabajadores de la función pública. Así es como nació el funcionariado.
De este modo, cuando los gobiernos cambiaban, los trabajadores permanecían y podían ayudar a los nuevos dirigentes a ponerse al día con los proyectos y tareas existentes. Además, también servían de asesores a los nuevos políticos ya que los funcionarios estaban curtidos en los entresijos de la tarea pública.
Con la transición y la creación de las comunidades autónomas, además de aumentar el cuerpo funcionarial en gran medida, se fue situando otra capa más de “trabajadores”. Ahora entre los ciudadanos y los políticos había dos capas en lugar de una, por un lado estaba la clase funcionarial que atendía a los ciudadanos y, por otro, la casta de enchufados metidos a dedo por los políticos.
Y llegó la crisis.
Cuando se ha hecho necesario recortar, se ha recortado, como no, por el lado de los funcionarios y, creo, que seguirá siendo así. Tengo la sensación de que el futuro va hacia la progresiva eliminación de la capa funcionarial, la externalización de todo lo externalizable. Eso sí, la capa de enchufados permanecerá inalterable.
Vamos hacia un país sin apenas funcionarios, cosa que tampoco es lógica, por mucho que tampoco sea lógico lo que hay ahora, una maraña de empleados públicos, funcionarios, interinos, cargos de confianza, etc…
Bajo la bandera de la reducción de costes, se externalizarán servicios antes públicos. Y tal vez sean o no más eficientes, pero tengo la sensación y la experiencia de que no serán más baratos.
Mi primer empleo fue como externo de una empresa. Por mí, la empresa que me contrató para alquilarme a otra, cobrara mucho más de lo que me pagaba. Cuando pasé a plantilla de la segunda, os aseguro que no me pagaban lo que antaño pagaban por mí.
Vamos, que pagaremos más, para recibir menos. Es la tendencia, el mundo hacia el que vamos y a lo que, desde ya, nos están acostumbrando.
Triste pero cierto.
ResponderEliminarExternalizando que es gerundio, en informática/sistemas y supongo que en otros sectores también.
Las "cárnicas" que colocan "consultores de sistemas" al peso, pagandoles desde 18.000/año para cobrar a sus clientes 60.000 o más, hasta los de cierto nivel que cobran 50.000 y los clientes pagan por ellos 150.000 y más...
Y eso sin entrar en por qué las empresas "consultoras" funcionan como las ETT sin serlo...
Y lo peor es que no pasa solo en España, sino allén de los mares...
Un abrazo del tendero
Exacto, vamos a las "semiprivataciones" basadas en cociertos, contratas y subcontratas. Cuando haya que reclamar el mal funcionamiento de un servicio, habrá que jugar como con la bolita del trilero. Esta empresa no fué, la subcontrata, no fué, la subcontrata de la subcontrata no fué... ¿Donde está la cagadita? ¡Hagan sus apuestas!
ResponderEliminarMe parece que estamos lejos de quedarnos sin funcionarios, con más de tres millones entre funcionarios y contratados laborales de las Administraciones, que son más o menos lo mismo.
ResponderEliminarPor otra parte piensa que la externalización en un mundo tecnológico es casi imprescindible. Permite contratar a empresas especializadas en temas sin que la Administración o las empresas tengan que disponer de todo tipo de gente en todo tipo de especialidades, algo casi imposible en los tiempos actuales y más con las complejidades de las leyes laborales de España y su casi 40 modelos de contratación.
Precisamente si las Administraciones hubieran usado la externalización desde el principio, no hubieran acabado siendo empresarias de empresas ruinosas. Porque no falla, lo que gestiona la Administración, es la ruina en el 90% de los casos. Y el colmo fueron las Cajas. Mira que es difícil arruinar una entidad financiera: pues los políticos las arruinaron a casi todas.